Migration professionnelle: 527 Tunisiens recrutés, un nouveau cap vers 2 500 emplois à l’étranger

La Tunisie s’apprête à accélérer le déploiement d’un programme structuré visant à faciliter l’accès des jeunes au marché du travail européen, notamment en France.

Lors d’un point de presse tenu mercredi 8 avril 2026, les autorités tunisiennes ont officialisé le lancement de la deuxième phase du projet THAMM+OFII, dédié à une gestion plus organisée de la mobilité des travailleurs entre l’Afrique du Nord et l’Union européenne. Ce programme est mis en œuvre en partenariat avec le ministère de la Formation professionnelle et de l’Emploi, l’Union européenne, l’Office français de l’immigration et de l’intégration et l’Organisation internationale pour les migrations.

Dans une déclaration à Mosaïque FM, le ministre de la Formation professionnelle et de l’Emploi, Riadh Chaoued, a reconnu que cette nouvelle phase s’inscrit dans une logique d’ajustement après une première expérience “globalement positive, mais perfectible”. Traduction : le dispositif fonctionne, mais il reste loin d’être optimal.

Entre 2022 et 2025, 527 jeunes Tunisiens ont décroché des contrats de travail en France dans des secteurs variés, allant de la maintenance industrielle à l’agriculture, en passant par la logistique, les technologies de l’information, le tourisme et la santé. Un chiffre modeste à l’échelle du chômage en Tunisie, mais qui sert aujourd’hui de base pour élargir le programme.

La nouvelle phase (2026-2030) vise désormais plus de 2 500 recrutements. L’ambition est claire : structurer une migration légale, ciblée et mieux encadrée. Mais il ne faut pas se raconter d’histoires : ces opportunités resteront réservées aux profils qualifiés.

Source: Mosaïque FM